О приеме и увольнении работников организаций в 3 квартале 2022 года

При использовании информации
ссылка на Омскстат обязательна

В 3 квартале 2022 года в организациях¹⁾ Омской области численность выбывших работников превысила численность принятых на 0,3 тыс. человек (на 0,8%).

В общей численности работников списочного состава доля принятых работников составляла 10,3 процента, доля уволенных – 10,4 процента (во 2 квартале 2022 года – 7,5% и 9,3% соответственно).

Основной причиной выбытия оставалось увольнение по собственному желанию – 78,9 процента от общего числа уволенных работников (74,3% во 2 квартале 2022 года).

Численность работников, требуемых на вакантные рабочие места, по состоянию на конец 3 квартала 2022 года составляла 18,4 тыс. человек, что на 1,5 тыс. человек (на 8,6%) больше, чем на конец 2 квартала 2022 года.

Намечено к высвобождению в 4 квартале 2022 года 196 человек.

Актуальная статистика здесь ⇒

¹⁾ Данные приведены по организациям (без субъектов малого предпринимательства), средняя численность работников которых превышала 15 человек.